銀座で研修

早速、お題から、ブログの内容が脱線してます。

只今、夢見る彼女「まいちゃん」に出演依頼をかけてますが

かるく断られています。これみたら「あ」の字だけでいいので

投稿してみて下さい。

俺の方はというと・・・

昨日は、銀座で、ある研修みたいなのにいってきました。

一応、入社４年目（中だるみ状態）なんですけど、新人に混ざって研修。

うちの社長は何がしたいのか・・・。さっぱりわからん。

研修中の話。

新人の態度がわるい、わるい。

椅子にだらっと座る、肩肘をつく、あくびをする・・・

逆にその度胸に俺は感心する。んで、

そんな悪態を片目で見つつも講義を聞く。

研修では５人程のグループに分かれるのだが、

まず自己紹介から。俺を含め男２人、女３人なんですが、

もう１人の男がシステム系企業に勤務している奴で

いかにも頭でっかちの頼りのなさそうな奴。

しょうがないので、「じゃあ、まずは男性陣からやりますか？」

とおやじ臭い前振りをしつつ、自分から自己紹介。

「○○からきました○○と申します。本日はよろしくお願い致します」

会社の簡単な業務内容の説明や、プライベートの趣味などを

織り交ぜつつ、社会人の先輩としての風格を新人君に見せつけとく。

「おお～」という空気が新人君の中に流れ始めた（気がした）

その後、みんなが自己紹介し始めるのだが、全員俺と似たような感じ。

俺が好きな季節とかを言ったからって、みんなが言う必要はないぞ。

なんかもっと工夫しようよ君らさ～、と言いたくもなるが大人の余裕で

ぐっと飲み込む。

そんで、その次ゲーム感覚のグループディスカッション。

多分、就職活動でやるみたいな応用版のようなもの。

例の頭でっかちのA君が張り切って仕切り始めるが、どうもダメ。

自分の思い込みが激しすぎて、周りの情報をまとめきれていない。

んで、俺様が助け舟を漕ぐ。えいやこ～ら、えいやこ～ら。

「じゃあ、まず皆の情報を全部紙に書き出して整理してみようよ」

この発言が、当然のごとく残りの３人から受け入れられる。

多分の皆、同じ事を思っていたのだろう・・・あわれA君。

まぁでも、俺様でもやはりまだ若僧。みんなをまとめるのは大変だ。

特に女の子は、意見を言わない子もいるし。ちゃんと話をふって

みんなの情報を整理していかんとこのゲームはクリアできないのだ。

その後、グループディスカッションを通して、グループのメンバーが

お互いに感じた良いところ悪いところを指摘し合うのだが、メタメタ

に言われてましたなぁ～あわれA君。

まぁこれも何かの縁、私も陰ながらあなたの成長をお祈りしていますぞ。